Accord collectif d’entreprise

Accord collectif d'entreprise UES ITG

Premier pas franchi vers une reconnaissance du portage salarial, cet accord, signé le 26 avril 2004 a permis de dessiner le cadre social au sein duquel ITG exerce son activité. Il a également donné au portage salarial ses lettres de noblesse en précisant davantage quels sont les salariés concernés et quelles conditions spécifiques leurs sont proposées.

Cet accord a été source d’inspiration pour les accords postérieurs dans la profession avec les partenaires sociaux.

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Remarque : N’hésitez pas à consulter ce document pour en savoir plus… ! Il s’agit du premier accord signé dans notre métier du portage salarial. Il marque une réelle avancée.