La blockchain, une technologie en passe de devenir incontournable

Avec l’avènement des cryptomonnaies, un terme revient souvent : la blockchain ou chaîne de blocs. Non seulement cette technologie sécurise les transactions digitales, mais elle crée également de nouveaux emplois. Mais de quoi s’agit-il exactement ?

Qu’est-ce que la blockchain et quelle est son utilité ?

La blockchain est un livre de comptes décentralisé et distribué utilisé pour enregistrer des transactions sur un réseau d’ordinateurs. Elle se compose d’une série de blocs interconnectés, chacun contenant une liste de transactions qui ont été exécutées.

Cela garantit l’intégrité et la sécurité du registre de transaction, car toute tentative de modification du registre serait immédiatement détectable par les autres ordinateurs du réseau.

L’un des principaux avantages de la blockchain est qu’elle permet un enregistrement sécurisé et transparent des données sans avoir besoin d’une autorité centrale.

Ceci peut paraître paradoxal, sachant que pendant longtemps, les autorités de nombreux pays du monde se sont montrées réticentes à l’usage de la cryptomonnaie puisque celle-ci est jugée peu sécurisée et assez opaque (une porte ouverte à différentes fraudes).

La blockchain et le portage salarial informatique

Si une entreprise souhaite se lancer dans les transactions digitales et donc se servir des blockchains, et si elle ne maîtrise pas encore la technologie, le portage salarial informatique est une solution à son problème.

Ces derniers œuvreraient en tant que consultants et seront, en quelque sorte, les salariés de la société de portage.

Ce type de prestation présente des avantages à la fois pour l’entreprise cliente et pour le salarié porté.

Pour l’entreprise, c’est l’assurance d’avoir affaire à quelqu’un de compétent, et ce, sans avoir à programmer avec ce dernier des entrevues préalables. La signature d’un contrat de travail se révèle également inutile, une convention de portage suffit.