RSA, prime d’activité et ARE : des aides cumulables, mais sous certaines conditions

Le système de protection sociale français offre un éventail d’aides aux personnes sans emploi ou à faibles revenus. Parmi les plus importantes figurent l’Assurance chômage (ARE), le RSA et la prime d’activité. Bien que cumulables, ces aides le sont uniquement sous certaines conditions spécifiques.

Cumul des aides et principe de la prestation différentielle

Le RSA et la prime d’activité peuvent être versés en même temps que l’ARE. Le montant de ces aides dépend des revenus du foyer, y compris les allocations chômage.

Ce principe de « prestation différentielle » implique que le montant de l’ARE est déduit de celui du RSA et de la prime d’activité.

Malgré tout, la reprise d’une activité professionnelle, même à temps partiel, s’avère toujours financièrement avantageuse. En effet, chaque euro gagné s’ajoute aux aides sociales, augmentant ainsi le revenu global.

Impact des réformes de l’Assurance chômage

Les différentes réformes de l’Assurance chômage ont modifié le montant des allocations, et impacté par conséquent le RSA et la prime d’activité.

Par exemple, la réforme de 2021 a élargi l’accès au RSA et à la prime d’activité. Un plus grand nombre de personnes pourront ainsi prétendre à ces aides.

Quant à la réforme de 2023, elle devrait inciter les allocataires à basculer plus rapidement de l’ASS vers le RSA.

Le portage salarial : une solution intéressante pour maximiser ses revenus

Statut hybride, le portage salarial offre la possibilité d’exercer une activité rémunératrice tout en continuant à percevoir des allocations. Ce dispositif ouvre droit à l’assurance chômage, au RSA et à la prime d’activité, sous certaines conditions.

Par définition du portage salarial se distingue par sa souplesse. Le salarié porté jouit d’une grande liberté dans l’organisation de son travail et le choix de ses missions. Cette autonomie lui permet d’adapter son activité à ses besoins et aspirations, tout en bénéficiant des avantages d’un statut salarié.

Le portage salarial peut s’avérer une solution efficace pour maximiser ses revenus et profiter d’une protection sociale optimale.